AADO Mitglieder, welche künstlerisch wie auch im Umgang mit Kindern schon viel Erfahrung haben, haben sich zum Ziel gesetzt, ihre Erfahrung weiter zu geben. So wurde ein Mentoringprogramm ins Leben gerufen. Jede/r junge KünstlerIn, der/die gerne unterrichten möchte, wird von einem/r älteren begleitet und beraten. Er wird in einem Learning-By-Doing-Verfahren in die Arbeit mit den Kindern eingeführt.
Dieses Programm sichert als wichtigen Nebeneffekt auch die Kontinuität der AADO-Aktivitäten, da der Nachwuchs an KursleiterInnen ausgebildet wird und auch kurzfristige Ausfälle der KursleiterInnen leicht abgefedert werden können.